萝北全方位提升“两新”党建水平 发布时间：2018-12-13 08:41 来源：黑龙江日报

　　黑龙江日报讯(耿向文 记者 邵晶岩)年初以来，萝北县紧紧抓住“两新”党组织建设的“龙头”，着力在选优、育强和严管等方面下实功、出实招，全方位提升“第一书记”的履职能力和服务水平，持续推动全县“两新”组织党建整体提升。

　　严格选派增活力。严把政治关、作风关、能力关，打破地域、身份、行业等界限，从全县范围内择优选派机关干部、经验丰富的党务工作人员到“两新”党组织担任“第一书记”，指导派驻党组织抓好党建、补齐短板。目前，共从行业主管、国企电业等部门选派了5名勤政务实有本事、认真负责有担当的“第一书记”，让他们挑大梁、唱主角，成为全县“两新”组织党建工作“领跑者”。

　　精准培训提能力。把提升“两新”党组织“第一书记”素质纳入全县干部教育培训规划，采取以会代训、集中培训、现场观摩和外出考察相结合的方式，帮助他们开阔视野、拓宽思路，提高工作过程中解决复杂问题和困难的能力。先后举办全县“两新”党组织书记培训班，组织“两新”党组织“第一书记”开展互检互比拉练活动、到宝泉酱业和江苏南京学习考察非公党建，有效提高了政治觉悟和业务水平，起到了“心中有思路，手中有套路”培训效果。

　　定期考评传压力。制定下发《萝北县“两新”党组织“第一书记”工作实绩考评办法》，在强政治功能、聚党群合力、促企业发展等方面提出明确要求，并按季度填报“第一书记”工作实绩纪实表，定期采取实地查验方式综合评定工作成效，对不胜任、不合格、不尽责的坚决调整撤换，促使“第一书记”积极作为、靠前服务，努力营造“比学赶超”氛围，为推动“两新”党组织高质量发展注入强劲动力。今年6月份，根据工作实绩，重新调整优化了“第一书记”，调整撤换了1名不称职人员。